为切实保障公交运行安全，全面掌握驾驶员身心状况，绵阳公交集团组织余名驾驶员开展常态化心理健康测评工作。
本次测评的专业机构针对公交驾驶员的职业特点专门制定了一套测试题，从感觉、情感、思维、意识、行为、生活习惯、人际关系和饮食睡眠等方面对被测评者的情绪和心理健康状况进行全方位测评。每项指标均设置分数标准，如果分数低于标准属于正常范围，高于标准则表明有症状表现，极有可能影响到驾驶员的思维情绪及安全驾驶行为。
心理测评现场集团党委副书记、总经理史本通强调心理健康测评是对乘客、对企业、对社会负责任的体现，既是对驾驶员身心健康的关心关爱，也为公司人力资源管理提供了科学参考。今后要常态化开展驾驶员心理测试并强化结果运用，动态掌握驾驶员身心健康情况，建立起
